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日本赤十字社病院長連盟イクボス※宣言
私たち赤十字病院グループの院長はスタッフの声に耳を傾け、継続的にキャリアを積んでいける多様性ある職域環境を整備するようワーク・ライフ・マネジメントに努力します。

※イクボスとは、『職場で共に働く部下・スタッフのワークライフバランス(仕事と生活の両立)を考え、その人のキャリアと人生を応援しながら、組織も結果を出しつつ、自らの仕事と私生活を楽しむことができる上司のこと』と定義されている